MEMUR KARDEŞİM BUNLARI BİLİYOR MUSUN?

Memurlar Kamusen dönemimdeki kazanımlarını gördükçe kamusen siz dönemlerde yaşananları anlamak biraz daha kolaylaşıyor

Türkiye Kamu Sen’in yetkili olduğu 2002-2011 tarihleri arasında;   Memur maaşlarına kümülatif olarak % 64,49 + enflasyon farkı zam aldığını;   Yetkili malum sendikanın yetkili olduğu 7 dönem 14 senede memur maaşlarına kümülatif olarak % 4,89 + enflasyon farkı zamma imza attığını, hatta bir dönem enflasyon farkı talep etmediğini;   Türkiye Kamu Sen’in yetkili olduğu dönemde ortalama memur maaşı ile 62 gram altın alınırken, yetkili malum sen döneminde bu miktarın 15 grama düştüğünü;   Türkiye Kamu Sen’in yetkili olduğu dönemde ortalama memur maaşı ile 2000 $ ABD doları alınırken, malum sendikanın yetkili olduğu dönemde bu miktarın 1200 $ ABD dolarına düştüğünü;   Türkiye Kamu Sen yetkili iken; Gayri Safi Milli Gelirden % 1,8 pay alan memurların, malum sendika döneminde milli gelirden aldıkları payın % 0,8 oranına gerilediğini,   Türkiye Kamu Sen yetkili sendika iken, Merkezi Yönetim Bütçesinden memurlara % 25 ödenek ayrılırken, malum sendikanın döneminde % 21 e düştüğünü;   Resmi kurumların rakam ve raporlarından meydana gelen, üstteki rakamlara göre, memur maaşlarının malum sendikanın yetkili olduğu dönemde “ % 60 “ geriye gittiğini, memurların % 60 yoksullaştığını;   Türkiye Kamu Sen yetkili iken; görev maaşının % 90’ı emekli maaşı olarak bağlanırken, malum sendikanın döneminde oranının % 45’e düştüğünü, 2008 sonrası bu oranının % 22,5’e düştüğünü, emekliliğin memurlar için kabus halini aldığını;   Kadrolu devlet memurluğunun yerini, yetkili malum sendikanın eli ile güvencesiz sözleşmeli sisteme bıraktığını;   İnsanca yaşayabileceğiniz maaş ve ücretler için; geçmiş kayıplarınızın telafi edileceği aydınlık yarınlar için; 8.dönem toplu sözleşme de yetkiyi Türkiye Kamu Sen’e ve bağlı sendikalarına vermek için; 14 Nisan Pazartesi son gün. Türkeş GÜNEY /TÜRK BÜRO-SEN GENEL BAŞKANI